Como analista/scout y entrenador entiendo y creo que la metodología de trabajo debe dirigirse hacia la búsqueda de un equilibrio entre:
- La incorporación de las Nuevas Tecnologías.
- El BigData aplicado al fútbol.
- Adaptación a los diferentes entornos y contextos.
- Creencia en el trabajo de un “Equipo Multidisciplinar”.
- Buen ambiente de trabajo y relaciones profesionales con todos los estamentos del club.
El trabajo que realizo de observación, análisis, estudio, búsqueda y entrenamiento, parte de un punto que no es otro que el terreno de juego, aunque luego haya un profundo trabajo fuera del mismo.
El fútbol que entiendo y transmito a mis equipos está basado en el ataque posicional y, aunque haya que adaptarlo a distintas circunstancias, la idea de juego siempre será la misma. Esto no impedirá que mis equipos en distintos momentos usen registros opuestos a dicha idea, pero estas acciones no serán parte de mi idea de juego.
«A los jugadores no se les impone, se les convence con una metodología de trabajo.»
Balón, espacios, jugadores, referencias, entornos, contextos… Son muchos los contenidos a los que le doy importancia en mi trabajo y así intento plasmarlo.
En el fútbol, cada movimiento hay que visualizarlo, estudiarlo y entrenarlo y es por eso que mi figura como analista la he desarrollado hasta el punto de ser mi profesión.
«La imagen refuerza la idea.»